#HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership
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Leadership, HR, Human Resources, Recursos Humanos, aptitudes and personal branding.May be you can find in there some spanish links.
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Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
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De comunidades a “aceleradoras” de conocimiento organizacional. por @Jesusmartinez

De comunidades a “aceleradoras”  de conocimiento organizacional. por @Jesusmartinez | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
La entrada más leída en estos nueve años de   blog  ha sido las 10 aportaciones básicas del trabajo colaborativo a las organizaciones. En ella reflexionaba sobre la contribución que las comunidades de práctica ( y el trabajo colaborativo en general) hacen  a la organización. Creo que el interés que suscitó la entrada radicaba en que…

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, February 3, 2018 3:23 PM

Muy interesante.


Jesús  Martínez escribe sobre comunidades de práctica. Indicadores en casos de éxito. Las comunidades en el contexto organizacional actual.

Pedro Torralba's curator insight, February 5, 2018 2:21 AM
Interesante y completo trabajo sobre la incidencia del aprendizaje colaborativo.
Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas
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Cómo desarrollar la autogestión y las comunidades de práctica.

Cómo desarrollar la autogestión y las comunidades de práctica. | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Cómo desarrollar la autogestión y las comunidades de práctica

Via Manuel Gross
Manuel Gross's curator insight, November 25, 2017 9:42 PM
Por Manel Muntada. La autogestión personal y la del equipo y las Comunidades de Práctica potencian capacidades en la persona relacionadas con el trabajo colaborativo, la comunicación y la búsqueda activa de información.
Karla Alejandra España Pérez's curator insight, November 26, 2017 8:35 AM
La autogestión es una estrategia fundamental para generar aproximaciones hacia la sostenibilidad.
Información de interés en el #Emprendimiento. Sugerencia de #GICUDES #GIEEIS #CLNuevaEsparta #GinEx
Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
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Managers Can Support—Not Create—Social Learning Communities

Managers Can Support—Not Create—Social Learning Communities | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
As the meaning of community changes in the digital age, managers can support emerging social learning communities in multiple ways.

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, November 16, 2017 3:08 PM

El rol de los gerentes en las comunidades de práctica

Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
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Communities: A Story In Social Leadership

Communities: A Story In Social Leadership | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
I’m giving a new presentation tomorrow around communities in Social Leadership, so today, I’m sharing something of a visual story around some of the new illustrations.

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, November 17, 2016 3:29 PM

 

Comunidades "pintadas" y explicadas por Julian Stodd.

 

Fuertes lazos sociales entre personas que trabajan y colaboran.

 

Comunidades visibles y ocultas.

 

Conexiones directas, remotas...

 

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Rescooped by Ricard Lloria from L3: LifeLong Learning-Aprendizaje continuo y social
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En @Humannova - Integrando comunidades y entornos personales de aprendizaje por @Virginiog

En @Humannova - Integrando comunidades y entornos personales de aprendizaje por @Virginiog | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
La era de la innovación hace que la competitividad requiera aprendizaje organizativo y este a su vez aprendizaje individual.

Via Carmen Ridaura
Carmen Ridaura's curator insight, August 19, 2016 8:03 AM

Interesante lectura sobre el futuro del aprendizaje organizativo

Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
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#RRHH ¿Existe riego de burbuja de trabajo colaborativo en las organizaciones?

#RRHH ¿Existe riego de burbuja de  trabajo colaborativo en las organizaciones? | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Hace ahora unos años, en una de las sesiones de formación que recibíamos en el programa Compartim, nos explicaba Carlos Merino -seguramente para animarnos-, que la consultora Gartner, en sus famoso...

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, April 27, 2015 3:49 PM

Muy interesante! Gestión del conocimiento y trabajo colaborativo en las organizaciones. Las comunidades de práctica no son para todo el mundo.

Rescooped by Ricard Lloria from APRENDIZAJE
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El eje de la actividad en una Comunidad de Práctica.

El eje de la actividad en una Comunidad de Práctica. | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Las Comunidades de Práctica son grupos de personas que, de manera voluntaria y autogestionada, comparten conocimientos en torno a u

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, January 26, 2018 5:20 PM

Manel Muntada escribe sobre las comunidades de práctica y su “eje de actividad”. Muy interesante.

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Desarrollar la autogestión: la oportunidad de las CoP

Desarrollar la autogestión: la oportunidad de las CoP | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Los nuevos modelos de gestión basados en hacer propietarias a las personas de las decisiones que conciernen a su ámbito d

Via Marta Torán
Marta Torán's curator insight, November 22, 2017 3:37 PM

Autogestión. Confianza. Narración de trabajo. Comunidades de práctica.

Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas
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#RRHH Comunidades de Práctica: El "Momento Cero" del trabajo colaborativo.

#RRHH Comunidades de Práctica: El "Momento Cero" del trabajo colaborativo. | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Dedicado a divulgar los mejores conocimientos y prácticas de administración de las organizaciones y empresas.

Via Manuel Gross
Manuel Gross's curator insight, March 14, 2017 12:49 PM
Por Manel Muntada. Entre la génesis de una idea y el inicio de un proyecto colaborativo es necesario abrir un momento y dedicarle un tiempo a que las personas analicen y debatan conjuntamente sobre la naturaleza y exigencias del trabajo que van a emprender.
Rescooped by Ricard Lloria from L3: LifeLong Learning-Aprendizaje continuo y social
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#HR Leading and Learning: How to Feed a Community

#HR Leading and Learning: How to Feed a Community | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
When I started this blog in April 2006, little did I understand about how a community works. I would write posts each week only to be read by my immediate colleagues and friends. Till a point when I learned that, “conversation and sharing is the currency of a social community” I started

Via Carmen Ridaura
Carmen Ridaura's curator insight, August 22, 2016 6:35 AM

Cómo alimentar una comunidad para aprender a través de ella

Rescooped by Ricard Lloria from L3: LifeLong Learning-Aprendizaje continuo y social
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#RRHH ¿DEBERIAN LOS CEO’s PREOCUPARSE POR LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO?

#RRHH ¿DEBERIAN LOS CEO’s PREOCUPARSE POR LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO? | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Los CEO’s generalmente son las personas más ocupadas dentro de una organización, deben lidiar con los resultados financieros, los planes estratégicos, las ventas y los problemas operacionales inter…

Via Carmen Ridaura
Carmen Ridaura's curator insight, August 19, 2016 6:21 AM

Sobre cómo las grandes corporaciones desarrollan las estrategias de gestión del conocimiento