#HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership
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Leadership, HR, Human Resources, Recursos Humanos, aptitudes and personal branding.May be you can find in there some spanish links.
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Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas
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Pensamiento Administrativo: 6 claves de convivencia en un equipo de trabajo multigeneracional.

Pensamiento Administrativo: 6 claves de convivencia en un equipo de trabajo multigeneracional. | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
6 claves de convivencia en un equipo de trabajo multigeneracional

Via Manuel Gross
Manuel Gross's curator insight, March 14, 2018 2:27 AM
Por Isabel Carrasco. La mayoría de las organizaciones cuentan con una fuerza laboral multigeneracional que va de los “babyboomers” a la Generación Z, y nuestra responsabilidad consiste en asegurarnos de que todas las generaciones trabajen bien juntas.
Rescooped by Ricard Lloria from #ThinkAgeless
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#RRHH Baby boomers: cuando lo importante es el talento, no la edad

#RRHH Baby boomers: cuando lo importante es el talento, no la edad | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
People Excellence es una consultora internacional de Recursos Humanos dedicada a la transformación del talento y el liderazgo en las organizaciones

Via mYmO
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Generación X vs Baby Boomers en Redes Sociales #infografia #infographic #socialmedia

Generación X vs Baby Boomers en Redes Sociales #infografia #infographic #socialmedia | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Hola: Una infografía sobre Generación X vs Baby Boomers en Redes Sociales #infografia #infographic #socialmedia. Vía Un saludo  

Via mYmO
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Los 'Baby Boomer' vuelven a interesar a las empresas

Los 'Baby Boomer' vuelven a interesar a las empresas | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it
Atraer a los Millennials (nacidos entre 1980 y 1995) es una de las preocupaciones de la mayoría de las empresas. Aunque esta generación s

Via mYmO
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